Warum Mentoring die unterschätzte Ressource gegen Mitarbeiter-Erschöpfung ist Die Fehlzeiten-Statistiken der großen Krankenkassen zeichnen seit Jahren dasselbe Bild: Psychisch bedingte […]
Für diese Ausgabe von Expert Monday hat Mentessa-Gründerin und CEO Tina Ruseva mit Romy Möller gesprochen — Leadership-Coach, ehemalige Lehrerin,
Ein Team hat monatelang recherchiert, Bewerbungsgespräche über Zeitzonen hinweg geführt, Visa-Anträge begleitet und Anerkennungsverfahren vorbereitet. Die neue Pflegekraft aus Indien,
Die Motivation eines Mitarbeiters hat direkten Einfluss darauf, wie hart er arbeitet und wie lange er im Unternehmen bleibt.
Von Menschen moderierte Einarbeitung, Lernprozesse und Mentoring durch Mentessa Da die Fortschritte bei KI und Automatisierung die Art und Weise weiterhin rasant verändern,
Wie fördert Microlearning das Mitarbeiterengagement? Da Millennials die größte Gruppe der Erwerbstätigen bilden, verändern sich ihre Ansichten über Karriere.
Mentoring ist der neue Trend! Aber was genau macht gutes Mentoring aus und wie wird man zum Besten? Üben Sie!
Warum neue Arbeitsformen der Schlüssel zu einer nachhaltigen Wirtschaft sind? Woran denken Sie, wenn Sie an … denken?
Hattest du jemals mitten in einer hitzigen Debatte eine plötzliche Erkenntnis? Das ist die Macht von
Begrüßung von Raymond Vromans als Erster Mentessa Impact Partner in den Niederlanden München, 7. Oktober 2025 — Mentessa, der Münchner
